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インタレスト

元人事の問題意識から生まれた新卒向けスカウトサービス「インタレスト」

・企業認知度、業界認知度に依存しないアプローチ。
インタレストは学生の志向・興味関心切り口でのアプローチが可能です。アンケート、音声・動画コンテンツなどを用いて取得した学生の興味関心に関するデータをもとに、各社の事業の本質にフォーカスしたアプローチを実現しることで、学生の「興味」に関して訴求するため、企業の知名度に左右されず、ターゲット学生と接点を持つことが可能です。

・採用担当者の負担を軽減し、ターゲットに出会えるサービス。
インタレストで提供する学生母集団は、あらかじめ興味関心で絞り込まれています。企業担当者は気になる学生をピックアップするだけです。複雑な学生の検索や、スカウトメールの送信など、事前のコミュニケーションは不要です。

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